Personal- und Businesscoaching                                                      

 

Hier steht die Begleitung und Organisationen von Veränderungsprozessen oder die gezielte Förderung von Mitarbeitern im Vordergrund mit dem Ziel, Mitarbeiter gemäß ihren Stärken und Fähigkeiten zu fördern und personelle Ressourcen möglichste sinnvoll und effektiv einzusetzen.

 

Neben Unternehmen nutzen aber auch Privatkunden Business Coachings zur Entwicklung einer optimalen Berufs-und Karrierestrategie, zur Begleitung im Umgang mit aktuellen beruflichen Herausforderungen oder auch in Phasen einer beruflichen Neu-/ bzw. Umorientierung.

 

Ziele im Businesscoaching:

 

• Berufliche Neuorientierung: Persönliche Standortbestimmung, Stärkenanalyse und Richtungsfindung
• Führungsaufgaben und / - kompetenzen
• Umgang mit und Lösungen von Konflikten
• Karriere und berufliche Weiterbildung
• Begleitung von Entscheidungen und  Projekten

Hierzu kommen Spezialthemen wie z.B. die Leitung virtueller Teams oder eine gezielte Burnout-Prophylaxe